Remoto / Híbrido DATA DE INÍCIO: TBD PRAZO: ASAP
A CHRLY, fundada em 2023, é a primeira corporate startup da Fujitsu Portugal. Estamos focados em Ynovar o recrutamento Tech juntando o talento e a Ynovação!
A nossa missão é contratar tech talent que possam causar impacto na vida das empresas.
Faz parte da nossa cultura um equilíbrio entre a vida pessoal e profissional, a possibilidade de trabalhares de onde quiseres, reconhecimento pessoal e profissional.
Se és um Ynnovator e acreditas que a inovação pode ser um factor chave, então somos a empresa certa para ti.
Prévia experiência em:
Requisitos de experiência profissional:
Requisitos de competências técnicas valorizadas:
O intervalo salarial para esta posição varia entre 35k-42k brutos anuais, dependendo das qualificações e experiência do candidato demonstradas durante o processo de entrevista.
A nossa missão é contratar tech talent que possam causar impacto na vida das empresas.
Faz parte da nossa cultura um equilíbrio entre a vida pessoal e profissional, a possibilidade de trabalhares de onde quiseres, reconhecimento pessoal e profissional.
Se és um Ynnovator e acreditas que a inovação pode ser um factor chave, então somos a empresa certa para ti.
Prévia experiência em:
- Planear, desenhar, implementar, testar e manter sistemas e serviços em plataformas Cloud;
- Dar suporte a infraestruturas e serviços alojados na Cloud, na vertente de identidades e endpoints;
- Avaliar a segurança da informação, na vertente de identidades e endpoints;
- Definir políticas e procedimentos de gestão das alterações e configurações, de acordo com os objetivos delineados;
- Boa capacidade de comunicação e de apresentação dos temas relacionados com o trabalho desenvolvido;
Requisitos de experiência profissional:
- Experiência mínima de 3 anos em funções similares;
- Experiência comprovada em gestão de identidades e endpoints em contexto Microsoft Azure;
- Fortes competências no despiste e resolução de problemas relacionados identidades e endpoints;
- Experiência com resposta a incidentes e gestão de alertas;
- Experiência na decisão da utilização das melhores práticas da indústria;
Requisitos de competências técnicas valorizadas:
- Elevado rigor documental
- Experiência em gestão e operação Microsoft 365
- Capacidade de operações e parametrização de plataformas MDM
- Experiência com plataformas de gestão de endpoints SCCM e Intune
- Microsoft Autopilot, Microsoft Endpoint Security
- Microsoft Defender for Endpoint
- Gestão Teams & Groups
O intervalo salarial para esta posição varia entre 35k-42k brutos anuais, dependendo das qualificações e experiência do candidato demonstradas durante o processo de entrevista.
